Impactul distructiv al violenţei domestice asupra carierelor femeilor a fost evidenţiat într-un nou raport care sugerează că multe dintre persoanele de sex feminin care au avut de suferit în urma unor acte de abuz îşi iau liber de la locul de muncă, relatează luni Press Association.
Peste o jumătate de milion de femei active pe piaţa muncii din Marea Britanie s-au confruntat cu violenţa domestică şi abuzul în ultimul an, conform unui studiu comandat de Vodafone.
La nivel mondial, una din şapte femei ar putea fi afectată de acte de violenţă domestică şi abuz, se notează în raportul alcătuit pe baza unei analize la nivel mondial a KPMG.
Raportul, publicat de Ziua internaţională pentru eliminarea violenţei împotriva femeilor, menţionează că peste o treime dintre victime estimează că au avut de suferit din cauza reducerii productivităţii, iar o cincime au declarat că uneori nu s-au mai prezentat la locul de muncă sau şi-au luat zile libere.
Potrivit estimărilor Vodafone, angajatorii din Marea Britanie pierd în fiecare an peste 300 de milioane de lire sterline din cauza absenţelor angajatelor de la locul de muncă, asociate abuzului domestic. Conform raportului, în ultimul an, circa 122.000 de femei din Marea Britanie şi-au luat liber de la muncă din cauza violenţei domestice.
”Abuzul domestic are un efect imens asupra persoanei respective, a familiei şi prietenilor şi un impact financiar vast, atât la nivel individual cât şi al economiei Marii Britanii”, a declarat Helen Lamprell din cadrul Vodafone UK Foundation.
Raportul s-a bazat pe un studiu al datelor obţinute de la organizaţii, inclusiv Organizaţia Naţiunilor Unite (ONU) şi Organizaţia Internaţională a Muncii, agenţia specializată a Naţiunilor Unite.
Young Women Trust a solicitat acţiuni urgente stoparea şi abordarea ”sexismului endemic, a abuzului şi violenţei” cu care se confruntă fetele şi tinerele femei. ”Aflăm în mod regulat prin serviciile noastre de contact despre tinere femei care detaliază modul în care abuzurile domestice şi alte forme de violenţă împotriva lor au un asemenea impact negativ asupra lor încât nu mai pot merge mai departe în viaţă. Aceasta este o tragedie la nivel naţional. Finanţarea sigură şi durabilă este necesară pentru activitatea vitală a serviciilor de specialitate pentru a răspunde faţă de această epidemie”, a subliniat Sophie Walker, director executiv al Young Women Trust.
Aproximativ 10.000 de persoane au participat duminică la Bruxelles la un mare miting cu ocazia Zilei internaţionale pentru eliminarea violenţei împotriva femeilor.
Adunări similare au avut loc la sfârşitul acestei săptămâni şi la Paris şi Roma.
Potrivit platformei Mirabal, cel puţin 98 de feminicide au fost comise din 2017, dintre care „cel puţin 20” de la începutul anului 2019, cifre „proporţionale cu populaţia, cu mult peste media altor ţări europene”.
Anual, la 25 noiembrie, este marcată Ziua internaţională pentru eliminarea violenţei împotriva femeilor.
Declaraţia privind eliminarea violenţei împotriva femeilor adoptată de Adunarea Generală a ONU, la 20 decembrie 1993, prin rezoluţia 48/104, defineşte drept violenţă împotriva femeilor „orice act de violenţă bazat pe sex care are ca rezultat sau este posibil să producă vătămări sau suferinţe fizice, sexuale sau psihologice femeilor, inclusiv ameninţări cu astfel de acte, constrângere sau privare arbitrară de libertate, indiferent dacă apar în viaţa publică sau în cea privată”.
În 2019, tema zilei este „Orange the World: Generation Equality Stands Against Rape” şi marchează, exact ca în anii anteriori, lansarea celor 16 zile de activism, eveniment care se încheie la 10 decembrie 2019, Ziua internaţională a drepturilor omului. Vor avea loc o serie de evenimente publice, iar clădiri reprezentative din întreaga lume vor fi colorate în portocaliu, pentru a atrage din nou atenţia asupra unui viitor fără violenţă.
